Econophysica приглашает студентов и выпускников пройти практику и стажировку в компании в 2019-2020 гг.

«Как найти хорошее место работы молодому специалисту без опыта? Если нет опыта, то на работу не берут, а как его получить, если сотрудники без опыта никому не нужны?» — именно такие вопросы мы часто слышим от студентов, которые в скором будущем выйдут на рынок труда или уже находятся в поиске работы. Практика или стажировка в компании Econophysica — отличный способ приобрести опыт работы, освоить и получить необходимые навыки и знания без отрыва от обучения и окунуться в реальную бизнес-среду.

Компания предлагает практики и стажировки по двум направлениям: математика и программирование.

В области программирования у студентов есть шанс попробовать себя в роли Backend-разработчика Python, программиста С#, программиста С++, UX/UI дизайнера.

Если студенты хорошо знакомы с теорией вероятности, математической статистикой, линейной алгеброй, а также знают математический анализ, то они смогут попробовать себя в роли математика–аналитика.

На время практики к студенту прикрепляется опытный сотрудник, который курирует обучение и ставит задачи.

Конкурсный отбор на практику проходит в четыре этапа:

  1. Выберите интересующее направление практики.

  2. Вышлите резюме на электронную почту: hr-department@econophysica.com, указав в теме письма интересующее направление.

  3. Пройдите удалённое тестирование по математике и программированию.

  4. Пройдите собеседование с техническими специалистами.

После технического собеседования согласуется дата выхода, а также график практики.

girl-3718522_1920.jpg

Общими требованиями для всех позиций является знание английского на уровне чтения технической документации, а также желание работать в сфере финансовой математики и машинного обучения.

Более подробную информацию можно узнать у специалиста компании, Марины Мануйленко.

Телефон: +7 (3822) 900 601 доб. 1202

E-mail: hr-department@econophysica.com

 

Другие новости

Econophysica: 20/20/20=?

Жизнь компаний похожа на жизнь людей. Есть периоды становления и профессионального роста, есть характер и эмоциональная наполненность пространства. Страны, калейдоскоп событий, время процветания и глобальных свершений, друзья близкие и далекие. Что означает дата двадцатилетия в масштабе существования компании? А в масштабе возраста жизни коллег?

2 сентября, 2020